Обеспечение работников молоком

В соответствии со статьей 222 Трудового кодекса РФ на работах с вредными условиями труда работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты. Выдача работникам по установленным нормам молока или других равноценных пищевых продуктов по письменным заявлениям работников может быть заменена компенсационной выплатой в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, если это предусмотрено коллективным договором и (или) трудовым договором.

На работах с особо вредными условиями труда предоставляется бесплатно по установленным нормам лечебно-профилактическое питание.

Нормы и условия бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов, лечебно-профилактического питания, порядок осуществления компенсационной выплаты установлены Приказом Минздравсоцразвития РФ от 16.02.2009 N 45н.

Примеры выполненных работ и  оказанных услуг:

1.       На какие статьи расходов относить и как учитывать затраты бюджетного учреждения на приобретение и бесплатную выдачу работнику молока. Входят ли эти затраты в размер оплаты труда работника.

2.       Как должна начисляться работнику ежемесячная компенсационная выплата, эквивалентная стоимости молока, для его приобретения самим работником, при отсутствии в организации пунктов общественного питания, входит ли она в размер оплаты труда работника.