Обучение по программе Охрана труда

Не забудьте спросить о бонусах!

Обучение по охране труда руководителей и специалистов

Не все корочки одинаково полезны!

Смотреть ролик

Получите подарок от института безопасности туда!

Читать онлайн

Скачать PDF

Видеоролик об институте безопасности труда

Смотреть ролик

УСЛОВИЯ И ЦЕНЫ

Вид обучения:	Кол-во обучаемых	*Стоимость, руб.**	Заявка
NEW! Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда. (Курс включает организацию оказания первой помощи) 16 часов – заочно/очно (подпункт «а» пункта 46 Правил обучения по охране труда)	1	2 500	оставить заявку
	2-9	1 700
	10-29	1 300
	30 -100	950
	от 100 и более	650
NEW! Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков. 16 часов – очно-заочная(подпункт «б» пункта 46 Правил обучения по охране труда)	1	2 500	оставить заявку
	2-9	1 700
	10-29	1 300
	30 - 100	950
	от 100 и более	650
NEW! Программа обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты 16 часов – очно-заочная/заочная (раздел V Правил обучения по охране труда))	1-5	от 1900 **	оставить заявку
	более 5 человек	Расчет у менеджера	оставить заявку
NEW! Для комиссии «Охраны труда» Комплект включает в себя следующие программы: Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда. 16 часов – заочно/очно (подпункт «а» пункта 46 Правил обучения по охране труда) Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков. 16 часов – очно-заочная(подпункт «б» пункта 46 Правил обучения по охране труда) Программа дополнительного профессионального образования повышения квалификации по теме: «Оказание первой помощи пострадавшим» 16 часов очная, очно-заочная (в т.ч. с применением ДОТ) Форма обучения: заочная (дистанционная) включая теоретические и практические занятия. (подпункт «а» и «б» пункта 46 Правил обучения по охране труда)	1-3	4 500	оставить заявку
	4-8	4 200
	от 10	3 900

* - предусмотрены скидки в зависимости от количества обучаемых

** - цена может меняться от вида СИЗ, уточнять у менеджера

ОБУЧЕНИЕ КОМИССИИ ПО ПРОВЕРКЕ ЗНАНИЯ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА

Работники, включаемые в состав комиссий по проверке знания требований охраны труда, проходят обучение по программам обучения требованиям охраны труда, предусмотренным подпунктами "а" и "б" пункта 46 настоящих Правил обучения по охране труда (Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 N 2464 О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда).

Для обеспечения проверки знания требований охраны труда работников по программе обучения требованиям охраны труда, указанной в подпункте "в" пункта 46 настоящих Правил обучения по охране труда, в организации могут быть сформированы специализированные комиссии по проверке знания требований охраны труда у работников, выполняющих работы повышенной опасности, и у лиц, ответственных за организацию работ повышенной опасности. Работники, входящие в состав указанных специализированных комиссий проходят обучение требованиям охраны труда по соответствующей программе обучения требованиям охраны труда, предусмотренной подпунктом "в" пункта 46 настоящих Правил обучения по охране труда.

У работодателя могут быть сформированы специализированные комиссии по проверке знания требований охраны труда у работников, прошедших обучение по программам по оказанию первой помощи пострадавшим и (или) использованию (применению) средств индивидуальной защиты в случае организации самостоятельного (без объединения с обучением требованиям охраны труда) обучения работников по оказанию первой помощи пострадавшим и по использованию (применению) средств индивидуальной защиты. Работники, входящие в состав указанных специализированных комиссий проходят обучение по соответствующим специализации комиссии программам, предусмотренным пунктами 34 и 38 настоящих Правил обучения по охране труда.

В организации допускается функционирование единой комиссии по проверке знания требований охраны труда работников, прошедших обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты и обучение требованиям охраны труда (далее - единая комиссия). При этом работники, входящие в состав единой комиссии, проходят обучение в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, по всем программам обучения по охране труда, предусмотренным пунктами 34, 39 и 46 настоящих Правил обучения по охране труда.

ФАКТОРЫ, ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ СТОИМОСТЬ УСЛУГИ:

ФОРМА
обучения

заочно (дистанционно)
очно-заочно (онлайн)
очно-заочно (офлайн)

СОСТАВ
группы

высшее руководство
младшие руководители
и ведущие специалисты
специалисты

ЧИСЛЕННОСТЬ
обучаемых

1-2 человека
малая группа (10 30) человек
большая группа
(свыше 50 человек);

ОСОБЫЕ
требования

Срочность
оперативная доставка документов
дополнительные темы
выбор преподавателя.

ПОДАРКИ И БОНУСЫ

Не забудьте напомнить менеджеру о бонусах!

Все обучаемые имеют свободный доступ к видеолекциям института безопасности труда по наиболее
важным и сложным темам охраны труда!

https://www.youtube.com/AnoIbt

САМЫЕ ПОПУЛЯРНЫЕ ВОПРОСЫ И НЕПОПУЛЯРНЫЕ ОТВЕТЫ

Программы обучения по ОТ, удостоверения, протоколы – у всех обучающих организаций одинаковые. Зачем платить больше?
Смысл обучения не в получении «корочек», а в получении надежной защиты от штрафов при «случае». Все ли обучающие организации способны отстоять ПРАВИЛЬНОСТЬ обучения в случае «острых вопросов» при проверке ГИТ? Доплачивать приходится, как минимум, за надежность обучающей организации.
В самом обучении по охране труда нет никакой пользы для организации. Почему нельзя просто формально получить (купить) «корочки»?
Во-первых, польза есть. Вы не поверите, что серьезные организации (как, например ВШЭ), обучают «по охране труда» (у самых известных преподавателей) своих кадровиков, юристов, бухгалтеров, чтобы решить накопившиеся проблемы, которые сами они решить не могут. Во-вторых, см. ответ на вопрос 1: Не все корочки, являются по-настоящему твердыми и прочными...Купленная у случайной организации «крочка» не обладает защитным свойством при внеплановой проверке (жалоба, несчастный случай, ...)
Достаточно ли для выполнения государственного требования обучить 2-3-х человек (руководителей, специалистов)?
Если у вас в штате 2 человека, то достаточно обучить 2-х человек. В общем случае, обучению по охране труда подлежат ВСЕ 100% работников. Особенно, это касается ВСЕХ руководителей и специалистов. Как это ни странно, обучение рабочих еще больше запутано, поэтому его и проверяют менее тщательно
Если в организации есть комиссия по провреке знаний, она вправе выдать всем остальным удостоверения по охране труда?

Без обучения не вправе. Комиссия только проверяет знания, полученные в ходе обучения по охране труда. Организация обучения по охране труда – задача не простая (см. требования в п.п.2.3.4-2.3.6 пост.1/29 от 14.01.2003), а совсем ПРАВИЛЬНОЕ обучение (абз.3 п.2.3.6 пост 1/29) – в организациях (не имеющих образовательной лицензии) в принципе невозможно.
Если обучение по охране труда организовано у работодателя и в организации есть комиссия по проверке знаний, она надо ли всем работникам выдавать удостоверения о проверке знаний требований охраны труда установленного образца?
Обязательно. Требования раздела 3 пост.1/29 2003 года касаются как обучающих организаций, так и работодателей.
Если в организации нет штатного специалиста по охране труда, но есть комисиия по провекрке знаний, можно ли в принципе организовать обучение по охране труда согласно пост.1/29, хотя бы без повышения квалификации (абз.3 п.2.4.6)?
Увы, бесплатно не получится. См. требования п.2.3.6 пост.1/29 к лицам, которые могут проводить обучение. Из штатных работников допускается только специалист по охране труда.
Обязательно ли наличие подписи и печати государственного инспектора труда в протоколе проверки знаний?
Не обязательно. Согласно, п.3.4 (абз.1) пост. 1/29 комиссия по проверке знаний создается приказом (распоряжением) работодателя (руководителя) в сотставе не менее 3-х человек. Согласно абз.3 комиссия по проверке знаний требований охраны труда состоит из председателя, заместителя (заместителей) председателя, секретаря и членов комиссии (помним, что дупускается состав из 3-х человек). Абз. 2 содержит рекомендации по включению в состав комиссии неограниченного числа лиц, в числе прочих (по согласованию) и представителя ГИТ. Однако в настоящее время законных оснований для участия в работе комиссии у инспекторов ГИТ нет. На каком именно основании знают далеко не все обучающие организации... Поэтому и корочки не все одинаково полезны...
Если удостоверения успели получить к приходу ГИТ, то претензий уже не будет?
Будут...Срок давности по этому правонарушению (допуск работника к работе без обучения по охране труда) – 1 год. Если за 10 месяцев до проверки удостоверения не было, это – повод для привлечения к ответственности (на усмотрение инспектора)
«Повышение квалификации по охране труда» – то же самое, что и «обучение по охране труда» (или еще лучше)?
«Обучение по охране труда» (обычное – 40 часов) не является повышением квалификации. А "повышение квалификации" по охране труда - единственный надежный (официально документированный) способ подвтердить прохождение "обучения" по охране труда. При этом «повышение квалификации», проводимое одновременно с обучением – обязательное условие ПРАВИЛЬНОГО обучения (см. абз.3 п.2.3.6 пост. 1/29).
Штраф за отсутствие обучения по охране труда или за неправильное обучение составляет – до 130 тыс. на организацию и до 25 тыс. на руководителя?
Все верно. Только эти суммы следует умножить на количество необученных (неправильно обученных) работников: 10 работников =20 административных штрафов= совокупный размер до 1 550 000 рублей. Неправильное обучение является самым штрафоемким правонарушением в охране труда!
Можно ли в принципе организовать и провести обучение по охране труда так, чтобы полностью исключить претензии со стороны ГИТ при проверке?
Наш ответ – нет! Но можно обоснованно и убедительно ответить на все возможные вопросы инспектора ГИТ так, чтобы избежать предписаний и штрафов. Просто, надо «знать что и как» и, самое главное, все ответы на все возможные вопросы должны быть заранее учтены и записаны в документации СУОТ.

Не все «корочки» одинаково полезны!

Покупая «корочки» подешевле «на случай» проверки гит (а зачем же еще?) Помните, что проверяют не «корочки»,
а «полноту и правильность обучения по охране труда»!

КАК ПРАВИЛЬНО ОРГАНИЗОВАТЬ ОБУЧЕНИЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА?

Правильное обучение по охране труда, это не только наличие «правильных корочек», но и способность обоснованно и убедительно отвести все возможные вопросы и претензии инспектора ГИТ, чтобы избежать штрафов, весьма чувствительных для бюджета организации.

Если Вам поручили организовать обучение по охране труда, так, чтобы не было претензий со стороны Государственной инспекции труда настоятельно рекомендуем посмотреть наш видеоролик - https://www.youtube.com/watch?v=256wfpSBqmM.

Разработать Процедуру подготовки работников по охране труда требования с учетом пост. Минтруда/Минобразования России 1/29 от 14.01.2003 и приказа Минтруда России от 19.08.2016 №438н

Организовать проведение специального обучения, всех видов инструктажей, обучение безопасным методам и оказанию первой помощи, стажировки согласно разработанной Процедуре

Выбрать обучающую организацию, способную не только «правильно обучить», но и убедительно доказать Государственной инспекции труда, что обучение проведено ПРАВИЛЬНО

Обучить всех (100%) руководителей и специалистов в обучающей организации (комиссия работодателя по проверке знаний не обучает!)

Для 100% гарантии ПРАВИЛЬНОСТИ обучение по охране труда следует проводить в форме «повышения квалификации» (согласно абз. 3 п. 2.3.6. пост. 1/29 от 14.01.2003)

А ВЫ НЕ ЗНАЛИ?

Согласно абз.3 п. 2.3.6 Порядка обучения по охране труда (пост. 1/29) «Обучение по охране труда руководителей и специалистов организаций осуществляется при повышении их квалификации по специальности». Сможете объяснить – как это?

РАЗЪЯСНЯЕМ ...

Обучение по охране труда (40 часов) с выдачей «Удостоверения о проверке знаний» это не вид образовательной деятельности, повышением квалификации не является. Повышение квалификации регулируется законодательством об образовании и завершается выдачей документа об образовании - «Удостоверения о повышении квалификации»

ПОСЛЕДСТВИЯ

«НЕПРАВИЛЬНОЕ» обучение по охране труда руководителей и специалистов (без повышения квалификации) согласно ст.5.27.1 КоАП РФ наказывается штрафом от 110 000 до 155 000 рублей за КАЖДОГО неправильно обученного работника.

НАШИ ГАРАНТИИ ИЛИ ПОЧЕМУ ИМЕННО ИНCТИТУТ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА?

На данный момент обучением по охране труда занимаются более 4000 компаний. Почему Институт безопасности труда - правильный выбор?

- обучение по охране труда это – просто. Но, помимо обучения по охране труда, мы предоставляем услуги по разработке стандартов, по внедрению СУОТ, оценке профессиональных рисков, экспертизе материалов расследований и уголовных дел и т.п. (см. нашу презентацию). Наш курс читают в МГТУ им. Баумана и в РГСУ. Есть ли еще организации, которые могут продемонстрировать хотя бы что-то подобное!

- стоит помнить, что проверку проводят надзорные органы не только в сфере охраны труда, но и другие, такие как Роспотребнадзор, Госпожнадзор и т.д. Вы готовы к таким проверкам? Нет? Тогда мы можем предложить вам нашу помощь не только в сфере охраны труда, но и в смежных областях (ПТМ, ГО и ЧС, и т.д.). Вы где-нибудь встречали подобное?

- сфера госрегулирования и надзора настолько зарегулирована, что, как показывает практика, даже юристы крупнейших компаний не в состоянии подготовить убедительные обоснования правовых позиций компаний при взаимодействии с Государственной инспекцией труда, прокуратуры, Роспотребнадзора, Госпожнадзора и т.д. Мы имеем положительный опыт и всегда готовы помочь вам в общении с надзорными органами!

Выбирайте нашу организацию, станьте нашим постоянным клиентом, и ЗАЩИТИТЕ себя от всевозможных санкций!

Презентация института безопасности труда

Наши заказчики

Наши документы:

Наши оферты на портале поставщиков города Москвы:

Оферта № 1907544-21 Обучение по охране труда и проверки знаний требований охраны труда (артикул ОТ40) 2500 руб
Оферта № 1907618-21 Обучение по охране труда и проверки знаний требований охраны труда (от 2 обучаемых) (артикул ОТ40-2) 1700 руб.
Оферта № 1907656-21 Охрана труда (для членов комиссий по проверке знаний требований охраны труда) (от 3-х чел.) 2000 руб.